licenciement

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22 Sep: Etat d’urgence : une victime largement indemnisée suite à un licenciement abusif

Habitant en région Auvergne-Rhône-Alpes, Soraya* travaillait depuis 10 ans en tant qu’ingénieur de chantier. D’abord visée par une perquisition le 4 décembre, elle reçoit une mise à pied conservatoire cinq jours plus tard en vue de son licenciement. Visiblement, son appartenance à l’islam et son activité professionnelle n’étaient pas compatible aux yeux du préfet de Haute-Savoie. Depuis, Soraya*, a reçu une importante indemnisation, après avoir saisi les tribunaux avec l’aide du CCIF.

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18 Sep: Carrefour condamné pour avoir licencié une salariée voilée

En 2010 une caissière travaillant à Carrefour avait été licenciée en raison de sa tenue manifestant son appartenance à la religion musulmane. Selon l’enseigne, la tenue de leur salariée allait à l’encontre du règlement intérieur interdisant tout signe ostentatoire à caractère politique, syndical et religieux pour les personnes en relation avec la clientèle.

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12 Mar: Vendeuse voilée licenciée

L’initiative est assez rare pour être saluée. En Belgique, le Centre pour l’Égalité des Chances et la Lutte contre le Racisme (équivalent de l’ancienne Halde) a décidé de poursuivre la chaine de magasins généralistes Hema pour licenciement abusif.